安全生产

陕北矿业红柳林企业皮带队“五重唱”唱响“百日安全”活动主旋律
发布时间:2018-02-21     编辑:陕北矿业红柳林企业 席小勋   点击量:1100   分享到:

自“百日安全”活动开展以来,陕北矿业红柳林企业皮带队突出“严、细、实”的工作作风,从五个方面稳扎稳打,有力保证安全生产的“可控、能控、在控”,唱响安全管理主旋律。

加强宣传教育,营造安全氛围

该队充分发挥安全宣教的导向、传播、说明、渗透作用。利用本单位的电子屏、公告栏、微信群、QQ群等载体,积极宣传企业“百日安全”活动方案、政策法律法规,增强安全宣教的吸引力、感召力、影响力,营造全员重视、多方参与的良好安全氛围。在班前会、周二周五学习时段,组织月度优秀员工、优秀班组长现身说法,组织全员学习企业劳动模范的先进事迹,在全体干部职工心中形成学习“榜样”、学习先进的风气导向,为安全生产加油鼓劲。

同时,该队将开展警示教育,发挥反面典型的震慑作用贯穿与“百日安全”活动的全过程。利用“三违”亮相台、曝光台等载体,对查处的“三违”人员进行曝光,通过丢票子、丢面子的惩处及教育,触及其灵魂,实现教育一个,警示一片。

了解职工需求,开展“套餐”培训

据了解,每到周二、周五安全学习时,该队都会利用在“全国煤炭行业现代远程教育培训网”上注册的专用账号,开展包括视频讲座、应知应会、规章规程、岗位责任、事故案例分析等内容的培训。通过网络平台,可自行选择培训内容、灵活掌握培训重点,满足不同岗位对培训的个性需求。同时,通过微信群和QQ群,按照不同工种、不同岗位给职工派送不同的培训常识“套餐”,及时调整培训安排,满足个性化需要。

突出工作重点,治愈“小病小伤”

关口前移,聚焦现场。从“百日安全”活动开始之日起,该队就大力开展运输系统隐患排查“大体检”行动。主要针对系统个别隐性部位在日常检修时可能被忽视的特点,组织专人定时、定点、定线路地开展排查。无论是张紧这样的大件,还是地脚螺栓、连接螺丝这样的小件;无论是滚筒这样的直观可检测设备,还是减速机齿轮、对轮蛇形簧这样的内部隐藏构件,都必须一一检查,严防遗漏。检查完成后,经责任人签字确认,分别备案。

经过全面系统的“大体检”,清扫了设备检修的盲区和空挡,将“小病小伤”及时治愈,消除了安全生产中的薄弱环节,为矿井的安全发展奠定基础。

强化现场管理,落实安全责任

该队严格按规定落实队干带班跟班制度、管理干部走动式管理制度,加强回撤安装等危险作业场所安全技术措施的落实,对措施实行情况进行跟踪检查;落实“一岗双责”,将“预防为主、超前治理”的理念融入岗位职责和工作流程。同时,以强化领导干部作风建设为抓手,稳固党政工团齐抓共管的安全格局,为全面实现全年安全生产目标保驾护航。

善用经济杠杆,严抓奖罚考核

该队在“百日安全”活动中严格考核,制定了活动检查考核表,细化了内容,明确了责任和流程,通过月检查、月考核的模式,把考核结果作为奖惩依据严格实行。对重点场所、重要设备、关键岗位扎实开展安全隐患综合治理。落实整改责任人和整改时间。同时,严格安全质量标准化的检查考核工作,提高检查标准,严格检查,及时通报,严格兑现,做到规范管理,强力实行。


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